Devel Load | FPSP

Variable

stdClass Object ( [__CLASS__] => Drupal\node\Entity\Node [in_preview] => [values:protected] => Array ( [nid] => Array ( [x-default] => 135 ) [vid] => Array ( [x-default] => 226 ) [type] => Array ( [x-default] => page ) [uuid] => Array ( [x-default] => cb77132b-4362-4072-bb23-e5fdbc5b7b2e ) [langcode] => Array ( [x-default] => sr ) [revision_default] => Array ( [x-default] => 1 ) [revision_uid] => Array ( [x-default] => 1 ) [revision_timestamp] => Array ( [x-default] => 1617738010 ) [revision_log] => Array ( [x-default] => Replaced src="/fpsp.edu.rs/sites/default with src="/sites/default via Scanner Search and Replace module. ) [isDefaultRevision] => Array ( [x-default] => 1 ) [status] => Array ( [x-default] => 1 ) [title] => Array ( [x-default] => Organizacija ) [uid] => Array ( [x-default] => 1 ) [created] => Array ( [x-default] => 1617737911 ) [changed] => Array ( [x-default] => 1702817369 ) [promote] => Array ( [x-default] => 0 ) [sticky] => Array ( [x-default] => 0 ) [revision_translation_affected] => Array ( [x-default] => 1 ) [default_langcode] => Array ( [x-default] => 1 ) [body] => Array ( [x-default] => Array ( [0] => Array ( [value] => [html undefined="|{p style='text-align: right;'|}|{i|}|{b|}„Ključ za postizanje uspeha je otkrivanje potencijala ljudi i ulaganje vremena u njegov razvoj“|{/b|}|{/i|}|{br|}|{i|}|{b|}Piter Draker|{/b|}|{/i|}|{/p|}" format="ckeditor" different_values="0"]

[/html] [html undefined="|{p style='text-align: right;'|}|{i|}|{b|}„Ključ za postizanje uspeha je otkrivanje potencijala ljudi i ulaganje vremena u njegov razvoj“|{/b|}|{/i|}|{br|}|{i|}|{b|}Piter Draker|{/b|}|{/i|}|{/p|}" format="ckeditor" different_values="0"]

„Ključ za postizanje uspeha je otkrivanje potencijala ljudi i ulaganje vremena u njegov razvoj“
Piter Draker

[/html] [html format="ckeditor" different_values="0"]

Diplоmirаnim studеntimа nа оvom studiјskom prоgrаmu sе оmоgućаvа sticаnjе uprаvlјаčkih kоmpеtеnciја zа rеšаvаnjе sаvrеmеnih uprаvlјаčkih prоblеmа iz rаzličitih оblаsti biznisа.

Studеnti trеbа dа dоbiјu оsnоvnа znаnjа iz diјаgnоsticirаnjа prоblеmа pоslоvnih i drugih оrgаnizаciја, dа sаglеdаvајu mеđunаrоdnе еkоnоmskе prоblеmе i dа u sklаdu sа tim prilаgоdе svоје pоslоvnе pоduhvаtе.

Krоz tеоriјskо-prаktičnu dеlаtnоst nа Fаkultеtu i putеm pеrmаnеntih kоntаkаtа sа drugim instituciјаmа, studеnti trеbа dа budu u stаnju dа shvаtе trеnd budućih prоmеnа, аli i dа istimа uspеšnо uprаvlјајu.

[/html] [title title="Cilj studijskog programa" underline="1" different_values="0" type="h2"] [/title] [html undefined="|{p|}Osnovni cilj je sticanje istraživačkih i stručnih kompetencija u oblasti organizacije:|{/p|}|{ul|} |{li|}Osposobljavanje studenata za uključivanje u naučno istraživački rad i rad na projektima;|{/li|} |{li|}Sticanje znanja iz teorije i prakse organizacije, kao i stručnih znanja i veština potrebnih za rešavanje problema privrednih i neprivrednih organizacija u cilju podizanja njihove konkurentnosti i kontinuiranog razvoja delatnosti;|{/li|} |{li|}Osposobljavanje za celovito razmatranje problema i sposobnost kritičkog mišljenja;|{/li|} |{li|}Ovladavanje specifičnim praktičnim veštinama potrebnim za uspešno obavljanje poslova iz oblasti organizacije;|{/li|} |{li|}Razvijanje veština za korišćenje savremenih informacionih sistema kao podrška u procesu odlučivanja;|{/li|} |{li|}Podsticanje i razvoj kreativnosti studenata;|{/li|} |{li|}Razvoj komunikacionih veština;|{/li|} |{li|}Osposobljavanje za timski rad;|{/li|} |{li|}Osposobljavanje za razumevanje praktičnih i teorijskih problema radi lakšeg uključivanja u druge oblike učenja i obrazovanja, posebno na akademskim, specijalističkim i doktorskim studijama;|{/li|} |{li|}Osposobljenost za obavljanje profesionalnih zadataka i rešavanje stručnih problema poštujući odgovarajuće etičke norme;|{/li|}|{/ul|}|{p|}Poseban cilj je uključivanje najboljih studenata u projekte koji im daju mogućnost da steknu |{b|}prvo iskustvo i dopunsku zaradu tokom studiranja.|{/b|}|{/p|}" format="ckeditor" different_values="0" style_background_image="234" style_padding_top="32" style_padding_bottom="32" style_padding_left="32" style_padding_right="32"]

Osnovni cilj je sticanje istraživačkih i stručnih kompetencija u oblasti organizacije:

Osposobljavanje studenata za uključivanje u naučno istraživački rad i rad na projektima;
Sticanje znanja iz teorije i prakse organizacije, kao i stručnih znanja i veština potrebnih za rešavanje problema privrednih i neprivrednih organizacija u cilju podizanja njihove konkurentnosti i kontinuiranog razvoja delatnosti;
Osposobljavanje za celovito razmatranje problema i sposobnost kritičkog mišljenja;
Ovladavanje specifičnim praktičnim veštinama potrebnim za uspešno obavljanje poslova iz oblasti organizacije;
Razvijanje veština za korišćenje savremenih informacionih sistema kao podrška u procesu odlučivanja;
Podsticanje i razvoj kreativnosti studenata;
Razvoj komunikacionih veština;
Osposobljavanje za timski rad;
Osposobljavanje za razumevanje praktičnih i teorijskih problema radi lakšeg uključivanja u druge oblike učenja i obrazovanja, posebno na akademskim, specijalističkim i doktorskim studijama;
Osposobljenost za obavljanje profesionalnih zadataka i rešavanje stručnih problema poštujući odgovarajuće etičke norme;
Poseban cilj je uključivanje najboljih studenata u projekte koji im daju mogućnost da steknu prvo iskustvo i dopunsku zaradu tokom studiranja.

[/html] [title title="Kako do zvanja master menadžer?" underline="1" style_margin_top="32" different_values="0" type="h2"] [/title] [html undefined="|{p|}Studijski program traje jednu godinu (dva semestara) na kojima se stiče 60 ESPB. Završetkom studijskog programa student stiče|{b|} zvanje master menadžer.|{/b|}|{/p|}" format="ckeditor" different_values="0"]

Studijski program traje jednu godinu (dva semestara) na kojima se stiče 60 ESPB. Završetkom studijskog programa student stiče zvanje master menadžer.

[/html] [title title="Akreditovani studijski program je garancija kvaliteta znanja" underline="1" style_margin_top="32" different_values="0" type="h2"] [/title] [row different_values="0"] [col phone="9" tablet="9" desktop="9" wide="9" different_values="0" style_margin_bottom="23"] [html format="ckeditor" different_values="0"]

Studijski program MAS Organizacija je akreditovan od strane Komisije za akreditaciju i proveru kvaliteta 10.02.2017. godine, broj rešenja 612-00-00994/2016-06.

[/html] [nd_button color_type="0" text="Pogledajte sve akreditacije" link="akreditacije-i-dokumenta-fakulteta" new_tab="0" different_values="0" type="default"] [/nd_button] [/col] [col phone="3" tablet="3" desktop="3" wide="3" different_values="0"] [html undefined="|{p|}|{a data-entity-type='' data-entity-uuid='' href='https://www.fpsp.edu.rs/sites/default/files/MAS-Organizacija-Uverenje-o-akreditaciji.pdf'|}|{img alt='Akreditovani studijski program' data-entity-type='' data-entity-uuid='' src='/sites/default/files/pdf_ikona.png' width='150' height='60' /|}|{/a|}|{/p|}" format="ckeditor" different_values="0"]

[/html] [/col] [/row] [tabs style_margin_top="32" different_values="0"] [tab title="MAS Organizacija" different_values="0"] [html undefined="|{table class='table'|}|{thead|}|{tr|}|{th|}#|{/th|}|{th|}Naziv predmeta|{/th|}|{th|}Bodovi|{/th|}|{th|}Status|{/th|}|{/tr|}|{/thead|}|{tbody|}|{tr|}|{td|}1|{/td|}|{td|}Metodologija naučnog istraživanja|{/td|}|{td|}8 ESPB|{/td|}|{td|}Obavezan predmet|{/td|}|{/tr|}|{tr|}|{td|}2|{/td|}|{td|}Organizaciona strategija i preduzetništvo|{/td|}|{td|}8 ESPB|{/td|}|{td|}Obavezan predmet|{/td|}|{/tr|}|{tr|}|{td|}3*|{/td|}|{td|}Organizaciona komunikacija i upravljanje|{/td|}|{td|}7 ESPB|{/td|}|{td|}Izborni predmet|{/td|}|{/tr|}|{tr|}|{td|}3*|{/td|}|{td|}Menadžment ljudskih resursa u organizaciji|{/td|}|{td|}7 ESPB|{/td|}|{td|}Izborni predmet|{/td|}|{/tr|}|{tr|}|{td|}4*|{/td|}|{td|}Organizaciona kultura|{/td|}|{td|}7 ESPB|{/td|}|{td|}Izborni predmet|{/td|}|{/tr|}|{tr|}|{td|}4*|{/td|}|{td|}Organizaciona dizajn|{/td|}|{td|}7 ESPB|{/td|}|{td|}Izborni predmet|{/td|}|{/tr|}|{tr|}|{td|}5|{/td|}|{td|}Organizacione promene i razvoj|{/td|}|{td|}7 ESPB|{/td|}|{td|}Obavezan predmet|{/td|}|{/tr|}|{tr|}|{td|}6|{/td|}|{td|}Studijski istraživački rad na teorijskim osnovama master rada|{/td|}|{td|}9 ESPB|{/td|}|{td|}Obavezan predmet|{/td|}|{/tr|}|{tr|}|{td|}7|{/td|}|{td|}Stručna praksa|{/td|}|{td|}3 ESPB|{/td|}|{td|}Obavezan predmet|{/td|}|{/tr|}|{tr|}|{td|}8|{/td|}|{td|}Master rad - izrada i odbrana|{/td|}|{td|}11 ESPB|{/td|}|{td|}Obavezan|{/td|}|{/tr|}|{/tbody|}|{/table|}" format="ckeditor" different_values="0"]

#	Naziv predmeta	Bodovi	Status
1	Metodologija naučnog istraživanja	8 ESPB	Obavezan predmet
2	Organizaciona strategija i preduzetništvo	8 ESPB	Obavezan predmet
3*	Organizaciona komunikacija i upravljanje	7 ESPB	Izborni predmet
3*	Menadžment ljudskih resursa u organizaciji	7 ESPB	Izborni predmet
4*	Organizaciona kultura	7 ESPB	Izborni predmet
4*	Organizacioni dizajn	7 ESPB	Izborni predmet
5	Organizacione promene i razvoj	7 ESPB	Obavezan predmet
6	Studijski istraživački rad na teorijskim osnovama master rada	9 ESPB	Obavezan predmet
7	Stručna praksa	3 ESPB	Obavezan predmet
8	Master rad - izrada i odbrana	11 ESPB	Obavezan

[/html] [/tab] [/tabs] [row different_values="0"] [col tablet="4" desktop="4" wide="4" different_values="0" style_margin_top="15px"] [html undefined="|{p style='font-size:23px; text-align: center;'|}Knjiga predmeta|{/p|}|{p style='text-align: center;'|}|{a href='https://www.fpsp.edu.rs/sites/default/files/2023-03/Prilog%205.1%20Knjiga%20predmeta%20MAS%20Organizacija.pdf'|}|{img alt='' data-entity-type='' data-entity-uuid='' height='60' src='https://www.fpsp.edu.rs/sites/default/files/2023-12/Osnovne_2.png' width='150' /|}|{/a|}|{/p|}|{p style='text-align: center;'|}|{a href='https://www.fpsp.edu.rs/sites/default/files/2023-03/Prilog%205.1%20Knjiga%20predmeta%20MAS%20Organizacija.pdf'|}Pročitajte više|{/a|}|{/p|}" format="ckeditor" different_values="0" style_padding_top="5px" style_padding_bottom="5px" animation="fadeIn" style_border_radius="10" style_border_width="4" style_border_color="ADD8E6" style_background_color="ADD8E6"]

Knjiga predmeta

Pročitajte više

[/html] [/col] [col tablet="4" desktop="4" wide="4" different_values="0" style_margin_top="15px"] [html undefined="|{p style='font-size:23px; text-align: center;'|}Knjiga nastavnika|{/p|}|{p style='text-align: center;'|}|{a href='https://www.fpsp.edu.rs/sites/default/files/2023-03/Tabela%209.1.%20Knjiga%20nastavnika%20MAS%20Organizacija.pdf'|}|{img alt='' data-entity-type='' data-entity-uuid='' height='60' src='https://www.fpsp.edu.rs/sites/default/files/2023-12/Nastavni%20kadar.png' width='150' /|}|{/a|}|{/p|}|{p style='text-align: center;'|}|{a href='https://www.fpsp.edu.rs/sites/default/files/2023-03/Tabela%209.1.%20Knjiga%20nastavnika%20MAS%20Organizacija.pdf'|}Pročitajte više|{/a|}|{/p|}" format="ckeditor" different_values="0" style_padding_top="5px" style_padding_bottom="5px" animation="fadeIn" style_border_radius="10" style_border_width="4" style_border_color="ADD8E6" style_background_color="ADD8E6"]

Knjiga nastavnika

Pročitajte više

[/html] [/col] [col tablet="4" desktop="4" wide="4" different_values="0" style_margin_top="15px"] [html undefined="|{p style='font-size:23px; text-align: center;'|}Samovrednovanje|{/p|}|{p style='text-align: center;'|}|{a href='https://www.fpsp.edu.rs/sr/samovrednovanje-mas-organizacija/'|}|{img alt='' data-entity-type='' data-entity-uuid='' height='60' src='https://www.fpsp.edu.rs/sites/default/files/2023-12/Pogledajte%20vi%C5%A1e.png' width='150' /|}|{/a|}|{/p|}|{p style='text-align: center;'|}|{a href='https://www.fpsp.edu.rs/sr/samovrednovanje-mas-organizacija/'|}Pročitajte više|{/a|}|{/p|}" format="ckeditor" different_values="0" style_padding_top="5px" style_padding_bottom="5px" animation="fadeIn" style_border_radius="10" style_border_width="4" style_border_color="ADD8E6" style_background_color="ADD8E6"]

Samovrednovanje

Pročitajte više

[/html] [/col] [/row] [title title="Upotrebom inovativnih metoda učenja lakše i brže do višeg kvaliteta obrazovanja" underline="1" style_margin_top="32" different_values="0" type="h2"] [/title] [html undefined="|{p|}Nastava se ostvaruje u malim grupama i mentorskom radu. Posebna pažnja se stavlja na obezbeđenje individualnog i kreativnog razvoja studenata, timski rad, sticanje praktičnih znanja i korišćenje savremene tehnologije. Poseban kvalitetu nastave obezbeđen je gostovanjem stručnjaka iz prakse.|{/p|}" format="ckeditor" different_values="0" style_padding_top="5px" style_padding_bottom="5px" style_border_radius="10" style_border_width="4" style_border_color="ADD8E6" style_background_color="ADD8E6" style_padding_left="10px" style_padding_right="10px"]

Nastava se ostvaruje u malim grupama i mentorskom radu. Posebna pažnja se stavlja na obezbeđenje individualnog i kreativnog razvoja studenata, timski rad, sticanje praktičnih znanja i korišćenje savremene tehnologije. Poseban kvalitetu nastave obezbeđen je gostovanjem stručnjaka iz prakse.

[/html] [title title="Samo kompetentni stručnjaci mogu računati na sigurnu budućnost" underline="1" style_margin_top="32" different_values="0" type="h2"] [/title] [html format="ckeditor" different_values="0"]

Opšte kompetencije koje stiču studenti studijskog programa MAS Organizacija su:

Sposobnost da primene metode, postupke i proces istraživanja i analize radi rešavanja problema u oblasti organizacije;
Sposobnost da pravilno analiziraju dato stanje, sintetizuju prikuljene podatke, predvide moguće posledice i adekvatno rešavaju probleme u oblasti organizacije;
Razvijanje sposobnosti kritičkog i samokritičkog mišljenja i usvajanje objektivnog stava u odnosu na bilo koju praktičnu situaciju;
Sposobnost za preuzimanje inicijative za postizanje ciljeva i aktivno uključivanje u poslovne procese;
Praćenje inovacija i savremenih naučnih tokova u oblasti menadžmenta i organizacije i njihove implementacije u praksi;
Osposobljenost za donošenje kompleksnih odluka, delegiranje odgovornosti i sprovođenje zadataka;
Osposobljenost za timski rad i adekvatnu poslovnu komunikaciju sa zaposlenima i klijentima;
Osposobljenost da stečena znanja i rešavanje praktičnih problema u oblasti organizacije primene u svakodnevnim poslovnim aktivnostima;
Osposobljenost za kreativno i nezavisno delovanje;
Da nastave školovanje – doktorske studije, ukoliko se za to opredele.